10.3969/j.issn.1008-8636.2005.01.002
略论事实劳动关系
在我们现实生活中,存在着大量的劳动者实际上向用人单位提供了有偿劳动却欠缺书面合同的情形,对此种不规范劳动关系,原劳动部使用了"事实劳动关系"这个概念作为调整的依据,这一概念得到了学界和司法界的广泛认可.
事实劳动关系、基本理论、劳动法
13
F249.26(劳动经济)
2006-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
6-8
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10.3969/j.issn.1008-8636.2005.01.002
事实劳动关系、基本理论、劳动法
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F249.26(劳动经济)
2006-07-31(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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