浙江省私营企业劳资关系主要问题及原因分析

摘要：

浙江省私营企业劳资关系具有三大基本特点:劳资关系按照市场经济规律运行;外来工基本处于不规范劳动关系之中;劳资关系处于相对稳定、协调的发展期.

关键词：私营企业、劳资关系、外来工、劳动者素质、劳动问题

所属期刊栏目：12

分类号：F246(劳动经济)

资助基金：浙江省社会科学联合会资助项目

在线出版日期：2006-07-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：26-30