10.3969/j.issn.1006-9143.2019.06.010
天津市三级甲等医院男护士工作压力现状及影响因素分析
目的:了解男护士的工作压力现状,并对其影响因素进行分析,为护理管理者制定针对性应对措施提供依据.方法:采用护士工作压力源量表对天津市18家三级甲等医院528名男护士进行问卷调查.结果:男护士工作压力源量表得分(78.28±22.76)分,处于中度压力水平;回归分析显示,对科室喜欢程度、所在科室、学历、择业原因、平均每月夜班次数是男护士工作压力的主要影响因素.结论:男护士存在多种心理压力源,护理管理者应给予足够重视,采取实际可行的应对措施,减少各种压力对男护士的身心危害,以稳定护理队伍,推动护理工作的开展.
男护士、工作压力、现状、对策
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R192.6(保健组织与事业(卫生事业管理))
2020-01-11(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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