10.3969/j.issn.1007-5194.2002.02.030
企业高学历员工需要特征研究
采用《企业员工需要问卷》,通过对重庆市7个国有、集体、民营企业高学历员工与低学历员工需要状况的比较,提示了追求生存性满足仍是企业高学历员工的第一需要,但他们较低学历员工有更强的发展性需要。根据高学历员工需要的特征,提出了相应的积极性调动对策。
企业员工、需要、激励
F272(企业经济)
重庆市社会科学基金
2004-02-20(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
101-103