10.3969/j.issn.1008-0805.2014.11.080
中医内科学研究生导师团队制模式提升教师科教研能力的探索
实行“传-帮-带”的以老带新导师团队负责制培养模式,能有效地弥补青年导师阅历不足,教学经验不够的缺陷,改进了老导师临床思维僵化不前的弊端,达到以教促学,教学相长的双赢目的.
中医内科学、研究生团队制、科教研能力
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G420(教学理论)
广西壮族自治区教育厅学位与研究生教育改革和发展专项课题No.2010010600R02
2015-01-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
2758-2759