医院职工档案管理分析

摘要：

人力资源档案管理是对人力资源信息进行收集加工,在医院中它也起着及其重要的作用.人事档案管理工作重要性不言而喻,可以为医院提供工作人员的基本信息,为劳动工资浮动制度、职称评定的规则和职工福利及提拔任用等提供有效依据.所以,要采用信息化管理技术,科学有效的管理医院职工档案.本文针对职工档案管理的特点,以医院角度出发,研究当前医院面临体制改革对职工档案管理的影响,具体分析信息化管理在医院应用中有那些作用.

关键词：职工档案管理、信息化管理、体制改革

分类号：G271;F270.7;TP311.52

在线出版日期：2013-06-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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