猎头精英新鲜出炉

摘要：

@@ 查尔斯·特里比特从事企业高级管理人才的猎头工作已有16年之久,他曾先后供职于美国联合航空和斯普林特等多家公司.此人性格沉稳、为人正派、很受人们喜爱.最近两年,他接连为耐克公司物色了几位副总裁,事实证明他具有发现不同类型人才的能力.可尽管如此,当耐克公司开始寻找一位人选,并准备将其培养成为首席执行官威廉·佩雷斯的接班人时,特里比特在这场人才争夺的美差中却处在了下风.原因是,他的对手杰拉尔德·罗奇在猎头业叱咤风云、影响甚广,而且当初举荐佩雷斯任耐克公司现职时也是他物色的.

机标关键词：猎头、精英、企业高级管理人才、佩雷斯、首席执行官、人才争夺、杰拉尔德、比特、斯普林、接班人、查尔斯、证明、养成、性格、人选、能力、美国、举荐、航空

分类号：F27;F24

在线出版日期：2007-07-26（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：62-65