高原演练进驻前护士的筛选与岗位胜任力培训
胜任力是指一个组织中的员工所具备的能够胜任工作岗位要求的知识、技能、能力和特质[1].护士的胜任特征是指能够识别的优秀护士的个人潜在的、深层次的特征[2].2013年8月-2013年9月,笔者参加所在医院接受的上级演练任务,首次由中原(海拔60 m)到高原(海拔4500m)全员全装全要素参加总部组织的全军战略战役卫勤力量跨区机动高原支援保障演练任务,其中护士20名,负责伤病员分类后送、急危重症伤病员的救治、防疫洗消等工作.现将此次演练中护士岗位培训管理实践办法总结报道如下.
高原、演练、护士、岗位胜任力
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R192.6(保健组织与事业（卫生事业管理）)
2015-03-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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