事务型心理资本、交互记忆系统对创新绩效的影响--以物联网研发团队为例

摘要：

物联网作为国家新兴产业创新建设的重点，是高科技的典型代表，也是当前技术创新、知识创新的热点领域。本文以物联网企业常见的工作单位---研发团队为调查对象，采用问卷调查法，探讨团队成员事务型心理资本、交互记忆系统对创新绩效的影响机制。实证结果显示事务型心理资本及其各维度、交互记忆系统及其各维度、创新绩效之间分别两两正相关，交互记忆系统在事务型心理资本与创新绩效之间起完全中介作用。

关键词：事务型心理资本、交互记忆系统、创新绩效、物联网研发团队

分类号：F406.15;C93(工业经济理论)

资助基金：江苏高校哲学社会科学研究重点项目“江苏物联网发展的协同创新研究”，项目编号2012ZDIXM032；南京邮电大学科研基金项目“知识创新驱动的企业战略行为特征与关键要素研究”，项目编号 NY212104。

在线出版日期：2014-03-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共9页

页码：92-100