10.3969/j.issn.1001-148X.2009.03.025
企业人才资源的流动与流失问题解析
人才资源成为当前企业最重要的资本,企业要想在经济全球化的市场竞争中谋生存、求发展,就必须依靠人才资源.人才资源的流动可以带来技术、资金、信息、管理的流动,而人才资源的流失会给企业带来巨大的危害.因此,必须重视人才资源的流动和流失问题.
人才资源、人才流动、人才流失
F272.92(企业经济)
2009-05-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
91-94
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10.3969/j.issn.1001-148X.2009.03.025
人才资源、人才流动、人才流失
F272.92(企业经济)
2009-05-05(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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