10.3969/j.issn.1001-148X.2005.07.007
论伦理激励
伦理长期以来,都是作为约束来研究,其激励作用没有得到应有的重视.伦理具有激励的一面.因为从人性来讲,人本身就有伦理需要,是"伦理人",同时,中国自古就是讲伦理的国度,伦理在人们的日常生活中起着重要作用,所以应积极实行伦理激励,尤其是在企业中,更应坚持以人为本,重视员工的伦理需要,以激发员工的积极性、主动性和创造性,最终实现企业与员工的双赢.
伦理、激励、企业
F240(劳动经济)
2005-04-21(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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