10.3969/j.issn.1001-148X.2004.17.028
知识经济时代企业人力资源培训的新思维
人力资源培训已成为现代企业发展战略的重要内容之一,但由于知识经济的到来,使企业人力资源培训的环境发生了巨大变化,因此企业应用新的思维看待人力资源培训.人力资源培训势在必行,人力资源培训的角色,重点发生了转移,人力资源培训的目标也有了新的内容.
知识经济时代、人力资源培训、新思维
F205(国民经济管理)
2004-10-28(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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