国有商业企业职工工龄入股的探讨

摘要：

国有商业企业机制改革正进入实质性阶段,中国商业出现新的走势--国有资本将淡出商业零售领域.但是在一部分国有商业企业的国有资本淡出过程中,对企业老职工的工龄实行一次性补偿即货币买断这种做法其实是不妥当的,正确的做法应该是将这部分职工的工龄转化为对企业的股权,把企业职工变成真正意义上的企业的主人,以充分发挥他们的积极性、主动性和创造性,真正确立企业职工的主人翁地位.

关键词：国有商业企业、职工工龄入股、货币化

分类号：F717.49(国内贸易经济)

在线出版日期：2004-01-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：67-68