员工有效管理——读“激励与约束机制对高校教师的激励作用”

摘要：

管理学理论认为懂得对员工进行针对性管理才能赢得员工,“激励与约束机制对高校教师的激励作用”一文对高校教师的特殊性质进行了分析,针对性强,符合管理学理论,这样给出的激励措施必定是有效的,文章分析细致到位,值得肯定.

关键词：员工、有效管理、针对性

分类号：F272(企业经济)

在线出版日期：2012-11-16（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

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