文化管理——高校实验室管理的新视角

摘要：

我国高校实验室管理中一直重视制度建设,实行科学管理.随着社会经济的发展,文化的重要性越来越突出,硬性的科学管理已不适应当今时代对于管理的要求,需要以文化为主导,将科学管理与文化结合起来,形成新的管理模式—文化管理.文化管理是一种柔性管理,它以文化为基础,以人为根本,通过建立组织成员共同认可的价值观和道德规范,形成良好的工作氛围,激发员工的主动性、创造性,在实现组织成员个人价值的同时实现组织的最终目标.论述了实验室实施文化管理的意义、实施文化管理的途径.

关键词：实验室、实验室管理、文化管理

所属期刊栏目：35

分类号：G642.0(高等教育)

在线出版日期：2016-07-08（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：269-271,295