10.3969/j.issn.1002-5863.2012.36.037
大型企业集团企业素质模型与评价指标体系初探
本文基于企业素质内涵和构成要素的理论,从基本素质、能力素质和效益素质三个层次,构建了大型企业集团企业素质的评价指标体系.依据不同指标的权重,结合我国大型企业集团经营发展的实际,提出了我国企业提升企业素质需关注的重点领域和问题.
大型企业集团、企业素质模型、评价指标体系
F270(企业经济)
2013-06-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
79-80
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10.3969/j.issn.1002-5863.2012.36.037
大型企业集团、企业素质模型、评价指标体系
F270(企业经济)
2013-06-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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