承接国视角下离岸服务外包的人力资本效应

摘要：

本文从信号效应、教育与培训和积累经验三个方面分析了离岸服务外包影响承接国人力资本的途径,认为离岸服务外包有利于提高承接国人力资本水平,并指出了我国如何促使这种积极效应最大化的政策建议.

关键词：承接国、离岸服务外包、人力资本

分类号：F752(各国对外贸易)

在线出版日期：2009-04-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

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