10.3969/j.issn.1002-5863.2007.07.019
公正启发理论及其对企业管理的启示
重视公正及公正判断的形成是组织公正研究领域的两个基本问题.公正启发理论从社会认知角度探讨了人们重视组织公正的原因以及形成公正判断的过程,对组织公正研究领域产生了重大的影响.本文对公正启发理论的主要观点进行了介绍,并探讨了公正启发理论对企业管理的启示.
公正启发理论、基本的社会两难选择、分配公平、程序公平
F270.7(企业经济)
2007-08-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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