新时期大学生个性化就业指导机制研究
就业指导对于大学生自身的就业和发展、高等教育的可持续发展和社会稳定具有十分重要的意义,更是新时期高等学校亟待加强的重要工作。在新时期职业生涯理念指导下大学生个性化就业指导是指教育者根据大学生个人特征和社会需要,帮助大学生规划职业发展、培养职业能力,选择适宜职业,以促进大学生个人和社会的和谐发展而实施有组织、有计划实施个性化就业教育活动,大学生个性化就业指导机制就是实施大学生个性化就业援助工程,强化大学生个性化就业指导组织机构,构建大学生就业能力教育和开发体系,实施大学生个性化生涯规划设计。
高等学校、职业生涯规划、大学生、就业指导机制、个性化就业援助工程、就业指导组织机构
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G40-052;G473.8(教育学)
教育部全国教育科学“十一五”规划重点课题DIA100284
2013-01-27(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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