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10.3969/j.issn.1673-1387.2002.01.004

人才竞争对高校的影响及对策

引用
论述了人世后我国高等院校(以下简称高校)面临着人才竞争的挑战.指出当前人才流失是制约高校发展的瓶颈.并分析了在人才竞争中所处劣势的主要原因.为迎接挑战,加强师资队伍建设、吸引和稳定人才,提出了对策:(1)努力创造适宜人才发展的政策环境;(2)创新用人机制;(3)建立新型的多元分配制度;(4)加大力度重点做好中青年学科带头人和骨干教师的培训工作;(5)实施人才资源的共享;(6)加强爱国主义教育.(7)营造良好的吸引和稳定优秀人才的软环境.

人才竞争、流失原因、对策

4

D035.2(国家理论)

2004-04-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共3页

10-12

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沈阳建筑工程学院学报(社会科学版)

1673-1387

21-1521/C

4

2002,4(1)

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