浅析我国事业单位人力资源管理中存在的问题及对策
伴随着经济全球化的发展,人力资源管理在企业发展中的作用愈发明显,同时行政事业单位也逐步意识到人力资源管理工作的重要作用,但是行政事业单位的人力资源管理工作起步比较晚,再加之受到自身单位性质、行政命令等因素的影响,人力资源管理工作在行政事业单位的发展速度缓慢、作用不明显.本文就当前事业单位人力资源管理工作的特点结合笔者工作实际进行分析,希望可以抛砖引玉,引起相关专家和领导的重视.
人力资源管理、事业单位、现状、问题、对策
2019-06-06(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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