10.3969/j.issn.1673-5889.2019.07.018
共享经济下的人力资源共享机制研究
随着信息技术的发展,科学技术水平也迈入了更高的台阶,基于互联网技术的共享经济应运而生.通过整合和利用闲置资源,共享经济提高了资源利用率,更合理利用闲置资源.共享经济时代,一本书、一间房、一辆车等闲置资源都可以有不同的使用者,那么人力资源呢?在共享经济时代,人力资源能否共享呢?通过对共享经济的概念、发展过程和要素的阐述,结合人力资源管理暴露的问题,提出了在共享经济背景下的人力资源共享.
共享经济、人力资源共享、人力资源管理
2019-04-29(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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