10.3969/j.issn.1673-5889.2018.08.059
企业管理者心理健康与其绩效的关系
绩效是企业管理的生命线.本文从绩效对企业及员工的作用、管理者绩效的重要性出发,进而分析影响绩效的四大因素以及管理者绩效的特殊影响因素,再从心理健康的定义、影响因素和作用角度分析,探寻管理者心理健康与其绩效的关系.
绩效、管理者绩效、心理健康
2018-05-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
119-120
点击收藏,不怕下次找不到~
10.3969/j.issn.1673-5889.2018.08.059
绩效、管理者绩效、心理健康
2018-05-07(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
119-120
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn