10.3969/j.issn.1673-5889.2015.24.125
上市公司对高管实施股权激励影响研究
随着经济发展,我国上市公司越来越关注经营者与所有者分离造成管理问题。为了能够有效的使二者利益统一化、达成共赢,企业开始对企业的高管人员实行股权激励来弱化委托代理理论,降低代理成本。本文分析现有的概念和理论的基础上,总结常见问题,提出有效实施股权激励的意见建议。
高管、股权激励、上市公司
F83;F42
2015-10-12(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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