对知识密集型企业扁平化管理的研究——以网络技术公司为例

摘要：

企业一般分为两种,一种是传统的劳动密集型企业,一种是先进的知识密集型企业。其中,劳动密集型企业由于较偏重于体力劳动以及需要的人数较多、文化要求不高,在此不一一赘述;而知识密集型企业则恰恰相反,偏重于脑力劳动以及需要的人数较少、文化要求较高。那么,作为一个知识密集型企业,当其发展到一定规模和阶段的时候,其经营管理,就必然需要进一步的技术化,所借助科技等手段来管理的地方就会逐步超越人员本身的需求,在这样的时候,企业的扁平化管理就变成了一个不可避免的议题。

关键词：知识密集型、扁平化、管理

分类号：F272.92(企业经济)

在线出版日期：2012-09-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：96-96