10.3969/j.issn.1673-5889.2011.02.127
家族企业员工类型与激励方式研究
本文根据家族企业自身特点,采用工作资历和与企业主关系这两个维度将家族企业中的员工分为四种类型,在对各类型进行需求分析的基础之上进行了相应的激励方式分析,对于家族企业的员工激励有一定的借鉴作用.
家族企业、激励
F4 ;F40
2011-06-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共2页
192-193
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10.3969/j.issn.1673-5889.2011.02.127
家族企业、激励
F4 ;F40
2011-06-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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