社会资本与超额在职消费:激浊扬清还是推波助澜

摘要：

作为企业治理的重要问题之一,代理成本诱发超额在职消费引起各界广泛关注.文章以2007—2019年A股上市公司为初始样本,考察我国各省(自治区、直辖市)社会资本水平差异对超额在职消费的影响.研究表明,社会资本显著提高了超额在职消费,起到推波助澜的负面效用;进一步研究表明,公司治理水平维度上通过提高机构投资持股比例、短期债务融资比例及扩大独立董事比例和监事会规模均能抑制社会资本加剧超额在职消费的负面效用,公司治理环境维度上通过强化企业内部治理环境、加快市场化进程亦能削弱社会资本对超额在职消费的"推波助澜".以上结论为社会资本利弊之争提供有益补充,亦凸显非正式制度与正式制度的治理替代效应,同时为企业完善内部治理水平及政府优化制度环境与规则治理以抑制社会资本负面效用提供一定借鉴.

关键词：社会资本;超额在职消费;治理水平;治理环境

分类号：F275(企业经济)

资助基金：国家自然科学基金项目"'中国之治'的政府行为与企业创新:基于'国家队'持股的研究";国家自然科学基金项目"多元化经营与公司现金股利政策:基于转型经济背景的研究";财政部会计名家培养工程资助项目;文化名家暨"四个一批"人才工程项目

在线出版日期：2021-12-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共14页

页码：60-73