基于工程化人才培养的管理策略研究

摘要：

工程化人才是我国科技队伍的重要组成部分.工程化人才队伍的质量如何,是否能够胜任科技全球化的挑战,直接对落实科技转化为生产力和科教兴国战略产生重要影响.而作为培养工程化人才的主体之一,企业所采取的管理策略对工程化人才的培养和发展同样至关重要.文章从分析我国企业对工程化人才培养所采用的管理策略入手,剖析工程化人才培养和发展中存在的问题,并据此提出对策建议.

关键词：工程化人才、培养、管理策略

分类号：F272.92(企业经济)

资助基金：上海市科技发展基金066921017

在线出版日期：2008-03-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：35-40