山东省三甲医院护士工作敬业度与职业价值观的相关性研究

摘要：

目的 调查山东省三甲医院护士工作敬业度现状与职业价值观的相关性.方法 对山东省三甲医院的960名护士进行问卷调查,包括护士的一般资料、工作敬业度及职业价值观,分析护士工作敬业度与职业价值观的相关性.结果 山东省三甲医院护士的敬业度总均分为(33.91±11.06)分;护士职业价值观与工作敬业度具有相关关系.结论 山东省三甲医院护士敬业度处于中等水平,护士职业价值观为工作敬业度的主要影响因素,护士所在科室氛围、晋升机会、职称也可影响护士工作敬业度.

关键词：三甲医院、护士、工作敬业度、职业价值观

所属期刊栏目：30

资助基金：中华医学会医学教育分会课题2012-yd-18;2011年山东省研究生教育创新计划基金资助SDYC11084

在线出版日期：2015-01-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：25-28