家文化视角下的企业员工自我激励

摘要：

企业“家文化”是植根于中国传统文化土壤、符合现代企业管理要求的一种新型管理方法.建设企业“家文化”有助于倡导和谐稳定、团结合作的内部氛围,拓展创新进取、勇于担当的外部竞争力.本文通过对“家文化”内涵与意义的解读,剖析家文化建设与企业员工自我激励的关系,探讨如何营造企业家文化氛围,促进员工进行自我激励,实现企业与员工的共同成长.

关键词：家文化、企业员工、自我激励

所属期刊栏目：17

分类号：G63;B82

在线出版日期：2016-04-20（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：32-34