浅谈培训制度实施

摘要：

@@ 不论是质量体系,还是HSE体系,都要求对企业员工进行培训,以提高员工工作技能和预防风险的能力,确保产品质量和安全生产.随科学技术进步和企业管理体系日益完善,培训越来越重要,特别是<中华人民共和国安全生产法>的诞生及实施,将培训上升到法律要求的高度.培训,不再是企业的自愿行为,而是法律法规的强制性要求.

机标关键词：培训、安全生产法、企业管理体系、科学技术进步、人民共和国、自愿行为、质量体系、企业员工、预防风险、工作技能、法律要求、法律法规、产品质量、强制性、能力

所属期刊栏目：20

分类号：F2(经济计划与管理)

在线出版日期：2004-05-28（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共1页

页码：44-44