10.15938/j.cnki.iper.2019.02.026
以"精细化"标准构建高校辅导员职业能力体系
以"精细化"标准构建高校辅导员职业能力体系既是提高高校思想政治工作精细化水平的政策思考,也是造就一支业务精的高水平辅导员队伍的现实追问.以"精细化"标准构建高校辅导员职业能力体系应遵循的原则有:方向性、整体性、针对性和创新性等.遵循这些原则,构建核心突出、层次分明、结构合理的职业能力体系,可打造一支业务精湛的骨干力量,为提升高校思想政治工作精细化水平提供坚强的人才支撑.
精细化标准、构建、高校辅导员、职业能力体系
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G641(高等教育)
重庆市教育委员会人文社会科学研究项目"新常态视阈下高校辅导员职业能力解构与长效机制建构"17SKS019;教育部全国高校思想政治理论课教学科研团队择优支持计划"整合思想政治理论课教师和辅导员队伍研究"教社科司函[2015]354;重庆理工大学科研启动基金项目"高校辅导员职业能力培养的历史、现状与展望"2015ZD20;重庆理工大学青年科研项目星火支持计划"互联网+视阈下辅导员核心能力建设的可持续发展"2015XH18
2019-05-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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