心泉源源入海青春无怨无悔

摘要：

@@ 教师队伍的严重老化,骨干教师更是呈现青黄不按的态势,促使上海市大境中学的领导班子花大力气精挑细选了一大批应届大学毕业生,同时引进了一批已有几年教龄的中青年教师.这些年轻人有热情有干劲,希望在教育事业中作出一番成就,但刚开始进入大境中学工作时,却接二连三地碰到令人头疼的问题,甚至事与愿违.

机标关键词：应届大学毕业生、中青年教师、中学、严重老化、领导班子、教育事业、教师队伍、骨干教师、上海市、年轻人、头疼、态势、教龄、成就

分类号：G4(教育)

在线出版日期：2006-07-31（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：48-50