参与管理活动的"亚"管理者——秘书人员的角色定位

摘要：

作为参与管理活动的"亚"管理者,秘书人员的角色定位颇为特殊.秘书人员应当以秘书工作的本质属性为引导,从"近身""综合""辅助性"三个方面来把握.

关键词：秘书人员、角色定位、辅助性

所属期刊栏目：28

分类号：G931.46

在线出版日期：2021-03-05（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：22-24,52