对我国企业员工激励的方向与措施的思考
全球竞争时代,人力资源成为企业竞争的根本.通过激励吸引和留住员工已成为人力资源管理的主要内容.本文通过分析激励的基本原理以及我国企业员工激励的现状和问题,提出了我国企业做好员工激励的方向和具体措施.
企业、激励、目标管理、绩效评价
21
F272.92(企业经济)
2014-02-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共3页
10-12
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企业、激励、目标管理、绩效评价
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F272.92(企业经济)
2014-02-14(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
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