10.12102/j.issn.1009-6493.2019.05.007
山西省老年专科护士培养方案的研究
[目的]调查山西省老年专科护士培训需求,构建山西省老年专科护士的培养方案.[方法]在文献回顾的基础上结合开放式访谈,拟定专家咨询问卷,应用德尔菲法对我省17名专家进行2轮咨询.[结果]两轮问卷回收率均为100.00%,建议率分别为76.47%、58.82%,专家熟悉系数为0.85,判断依据系数为0.90,权威系数为0.88,肯德尔协调系数为0.438,专家的意见基本达成一致;构建的山西省老年专科护士培养方案包括培训目标、课程设置、培养对象纳入标准、师资标准、培训时间、考核方式、实践基地、资格认证8个方面.[结论]本研究构建的山西省老年专科护士培养方案,为我省培养该领域的专科护士提供了理论依据,但需要通过实践开展教学培训,对各项指标进行验证,才能进一步改进和完善.
老年护理、专科护士、培养方案、培养目标、培训方式、课程设置、资格认证、德尔菲法
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R197.323(保健组织与事业(卫生事业管理))
山西省软科学研究项目2015041036-4
2019-05-13(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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