新疆部分三级甲等医院护理人员职业倦怠现状调查

摘要：

[目的]探讨新疆地区三级甲等医院护理人员职业倦怠现状.[方法]采用一般情况问卷及职业倦怠问卷,对新疆三级甲等专科医院和综合医院的497名护理人员职业倦怠情况进行测试.[结果]不同医院类型、科别、年龄、工龄、学历、职称、职务、民族、婚姻状况等对护理人员职业倦怠各维度有影响,尤其是情绪耗竭和消极怠慢两方面.与国外Maslach常模比较,本组护理人员倦怠状况显著高于国外常模(P<0.01).[结论]新疆三级甲等医院护理人员的职业倦怠总的来说不严重,但情绪耗竭水平较高,不同人口学特征对护士的职业倦怠水平有影响.

关键词：新疆、护理人员、职业倦怠、情绪耗竭、消极怠慢、专业低效能感

所属期刊栏目：25

分类号：R197.323(保健组织与事业（卫生事业管理）)

资助基金：为新疆医科大学科研创新基金2008-3

在线出版日期：2011-11-14（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：2273-2276