护理人员的工作压力源与应对措施

摘要：

@@ 随着社会经济的高速发展和我国卫生保健体制改革的深入、人们生活水平的不断提高,人们对健康的概念有了全新的认识,对护理质量的要求也愈来愈高,从而护理人员的工作压力也愈来愈大.护理人员工作压力的大小与其身体的健康、工作的满意度及提供的护理质量息息相关[1].据国外学者报道,近年来出现的慢性疲劳综合征,可能与劳累和长时间心理紧张,致机体免疫功能下降等因素有关.该病发病率为75/10万～267/10万,而护士中发病率约为1 088/10万[2].我国学者也纷纷报道,国内护士心理健康状态不佳发生率较高.所以,减轻工作压力对护士自身的影响,积极地应对工作压力,提高工作效率,使病人得到高质量的护理.

机标关键词：护理人员、工作压力源、护理质量、心理健康状态、免疫功能下降、护士、发病率、国外学者、心理紧张、卫生保健、体制改革、生活水平、社会经济、慢性疲劳、工作效率、满意度、发生率、身体、机体、国内

所属期刊栏目：19

分类号：R197.323(保健组织与事业（卫生事业管理）)

在线出版日期：2005-12-29（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：2522-2523