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区块链技术助力校企人才对接

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近些年就业质量问题已经成为我国大学生就业中的突出问题,造成这种情况的原因之一是校企人才对接过程并不高效、顺畅,大学生课外(课技)实践活动经历对高校毕业生就业具有显著的促进作用,但是以往大量学校层面的此类活动的真实性很难被企业采信,而区块链技术的使用有望解决这一在校企人才对接中的重要问题.

就业质量、校企人才对接、区块链技术

G434;F842.65;G647.38

2020-12-30(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)

共2页

213-214

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