加强石油企业人才队伍建设的思考

摘要：

充分认识人才工作在石油企业转型发展中的重要作用,做好人才工作,是适应形势发展、应对人才竞争和企业自身转型发展的需要.加强石油企业人才队伍建设,积极探索适应石油企业发展的人才引进培养机制,加速人才成长成才.完善人才引进机制、人才培养机制、人才激励机制.通过当好伯乐、注重方法、把握规律,搭建有利于石油企业人才成长发展的三个平台:公平竞争的平台,实践历练的平台,展示才华的平台.

关键词：人才资源、石油企业、机制、平台

所属期刊栏目：29

分类号：F272.92(企业经济)

在线出版日期：2016-04-18（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：101-102