10.3969/j.issn.1006-5466.2019.12.018
"八小时"内外 员工监督管理要相得益彰 ——人行宜丰县支行内控建设的主要做法及成效
加强央行员工"八小时"内外行为管理,是进一步强化央行安全管理的重要手段,也是防范风险的重要举措.宜丰县支行在加强"八小时"内外员工行为管理监督中,坚持以人为本,把重视行为管理作为提升服务、防范风险的重要抓手,不断探索以主题教育为载体,以制度建设为推动力,以专项排查为主要措施,齐抓共管、上下联动的员工行为管理模式,打造了一支有生命力、有凝聚力、有战斗力的团队,实现了从"追兵"到"标兵"的跨越.
员工行为、监督管理、人行、县支行、行为管理、防范风险、主题教育、制度建设、以人为本、央行、提升服务、齐抓共管、管理模式、管理监督、安全管理、战斗力、推动力、生命力、凝聚力、专项
X93;TP3
2020-01-09(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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