人民银行内审同级监督难点及破解之策

摘要：

人民银行内审部门成立以来,依据《中国人民银行内审工作制度》等规章制度,以"统一领导、分级管理、监督同级、下查一级"为原则,积极开展同级监督工作,在央行内部管理,防范内控风险和提高履职效能等方面起到了较好的促进作用. 但内审部门受体制机制、审计认识、管理环境及人员素质等因素制约,造成了内审同级监督难的顽疾,影响了同级监督作用的发挥.当前,在国家实施全面依法治国、 监督工作只能加强不能削弱的大背景下,如何采取有力措施,提升内审同级监督成效,成为人民银行亟待研究和解决的问题.

机标关键词：人民银行、内审部门、同级监督、监督工作、作用的发挥、依法治国、体制机制、人员素质、内控风险、内部管理、规章制度、管理环境、工作制度、分级管理、监督难、中国、制约、央行、效能、顽疾

分类号：F83;F23

在线出版日期：2016-04-27（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共2页

页码：51-52