10.3969/j.issn.1006-5466.2012.05.002
十年树木 百年树人
事业要发展,人才是关键。审计工作牵涉到社会经济生活的方方面面,是一项高层次、综合性极强的经济监督工作,对审计人员的政治素质和业务素质的要求很高,需要高水平的专业人才、复合型人才和创新型人才。
2008年审计署出台了《审计署2008年至2012年人才队伍建设规划》明确提出了总体目标是:立足审计工作实际,统筹抓好审计领导人才、审计专业人才和审计管理人才三支队伍建设,健全具有审计工作特色、适应审计工作发展需要、保证审计队伍建设持续发展的人才队伍建设机制,完善有利于优秀人才脱颖而出、健康成长、发挥才干的环境,建设一支政治过硬、业务精通、作风优良、廉洁自律、文明和谐的审计人才队伍。
人才队伍建设、社会经济生活、审计工作、2008年、树木、专业人才、审计队伍建设、业务素质
F239.22(会计)
2012-08-02(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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