媒体报道、职业能力异质性与审计质量

摘要：

本文基于“信息传递—感知改变—行为调整”的传导机制,将审计师职业能力纳入分析,研究了媒体报道对审计质量的影响,以及教育背景、从业经历和专业职位异质性对上述影响的调节作用,并在不同风险暴露情形下考察了调节作用的差异.结果发现:媒体对上市公司评价越高,相应审计质量越低,从众效应存在;会计专业背景、丰富从业经历和事务所合伙人可以弱化媒体评价对审计质量的降低效应,具有缓解从众效应的作用.区分风险暴露程度后发现,向上盈余管理中不同职业能力提高的缓解作用仍然存在,而在向下盈余管理中其缓解作用出现了分化.结果表明,教育背景和从业经历分别从风险意识和判断能力两个角度发挥了缓解作用,而事务所合伙人面临鉴证业务和市场竞争两方面判断的平衡.

关键词：媒体评价、审计质量、职业能力异质性

分类号：G20;G64

资助基金：中国博士后科学基金项目2014M562096和2015T80863;教育部人文社科基金青年项目14YJC630033和15YJC630084

在线出版日期：2017-06-30（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共8页

页码：74-81