信息技术、团队合作与劳动力需求结构的差异性
信息技术作为技术进步的重要来源之一,对高技能劳动力的需求具有偏向性,但这种影响取决于一个重要的行业特征——劳动力的团队合作程度.本文首先从理论上证明,团队合作程度越高的行业,信息技术造成的高技能劳动力相对需求越大,且技术水平越高的国家这种效应越明显.在此基础上,我们利用分行业跨国数据进行经验检验,结果表明:在分别控制了其他行业特征、国家特征以及对外贸易和资本深化等因素后,信息技术对劳动力需求结构的影响,在团队合作程度不同的行业以及技术水平不同的国家之间有着显著差异.这从一个新角度解释了劳动力需求结构的差异性.
信息技术、团队合作、劳动力需求结构、技能溢价
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本文为教育部人文社会科学重点研究基地重大项目10JJD790016的阶段性研究成果.
2014-12-09（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）
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