集群中的组织学习

摘要：

从组织学习的角度研究集群,通过将资源基础观中的资源属性引入到知识的分类中去,可把知识分为维持型知识、机密型知识、核心能力型知识和竞争优势型知识四类.在这一分类的基础上,可构建知识转换模型,并最终形成集群学习模型.集群有利于组织从集群中获取知识,而组织学习通过知识转换又会增加集群的知识存量,提升集群竞争优势.

关键词：集群、组织学习、集群学习

所属期刊栏目：5

分类号：F270(企业经济)

在线出版日期：2007-04-23（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共5页

页码：19-23