诚信度测验在我国公务员招聘考核中的应用
诚实和信用原则在我国各级政府的日常工作中发挥着日益重要的作用.这促使我们把对公务员的诚信考核提到日程上来,并对传统的考核方法提出挑战.新的考核方法--诚信度测验,由于其优越的可靠性和有效性,已经成为美国等发达国家使用最广泛的测验.随着我国公共部门用人标准的提高,中国引进这种测验具有广阔的前景.
公务员诚信、诚信度、诚信度测验
C962(人才学)
2014-06-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
98-101
点击收藏,不怕下次找不到~
公务员诚信、诚信度、诚信度测验
C962(人才学)
2014-06-04(万方平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
共4页
98-101
国家重点研发计划“现代服务业共性关键技术研发及应用示范”重点专项“4.8专业内容知识聚合服务技术研发与创新服务示范”
国家重点研发计划资助 课题编号:2019YFB1406304
National Key R&D Program of China Grant No. 2019YFB1406304
©天津万方数据有限公司 津ICP备20003920号-1
违法和不良信息举报电话:4000115888 举报邮箱:problem@wanfangdata.com.cn