论中国制造业技能人才的培养

摘要：

中国制造业存在技能人才缺乏的瓶颈.在借鉴国外制造业强国技能人才培养经验的基础上,我们应强化由国家各级教育与人事行政管理部门、高校、职业技校、制造业企业和就业者组成的复合培训体系.明确培训和接受培训主体的权利与义务,是在市场经济条件下,解决我国技能人才在质和量方面严重不足的问题.

关键词：技能人才、制造业、培养、对策

分类号：C961(人才学)

资助基金：中流文教基金会及喜马拉雅研究发展基金会[大陆青年学者基础研究奖助]补助

在线出版日期：2014-06-04（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共4页

页码：51-54