国有商业银行人力资本产权与公司治理结构设计

摘要：

国有商业银行人力资本产权的作用日益突出,人力资本产权直接影响国有商业银行公司治理结构.要充分肯定商业银行公司治理结构发展的"路径依赖"特征,在原有制度的运行基础上充分体现商业银行的特殊性--人力资本产权,对现有公司治理结构进行渐近式的边际调整,最终在引入人力资本产权的基础上形成国有商业银行公司治理结构设计.

关键词：国有商业银行、公司治理、人力资本产权、公司治理结构

分类号：F830.33(金融、银行)

资助基金：国家自然科学基金70572047;江苏省教育厅高校哲学社会科学基金07SJD630008;教育部哲学社会科学创新基地南京大学经济转型和发展研究中心985二期项目

在线出版日期：2008-07-01（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共6页

页码：65-70