护士长胜任力模型的研究进展

摘要：

@@ 胜任特征研究为实现人力资源的合理配置提供了新的理论依据和管理方法,因而引起了国内外广大学者的充分重视[1].卫生机构管理人员岗位胜任力研究,为进一步建立管理人才测评和选拔工作打下了重要的技术基础[2].

关键词：护士长、胜任力模型、研究进展

所属期刊栏目：9

分类号：R47(护理学)

在线出版日期：2010-03-02（万方平台首次上网日期，不代表论文的发表时间）

页数：共3页

页码：57-59